MANAJEMEN PENEMPATAN TENAGA PENDIDIK SEKOLAH MENENGAH PERTAMA (SMP) DALAM MENINGKATKAN MUTU PENDIDIKAN DI TANJUNG JABUNG BARAT

Jumali, Jumali and Marwazi, Marwazi and Sholahuddin, Sholahuddin (2018) MANAJEMEN PENEMPATAN TENAGA PENDIDIK SEKOLAH MENENGAH PERTAMA (SMP) DALAM MENINGKATKAN MUTU PENDIDIKAN DI TANJUNG JABUNG BARAT. Tesis thesis, UIN Sulthan Thaha Saifuddin Jambi.

[img] Text
MMP 1622583, JUMALI, MPI - mela angraini.pdf

Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana manajemen penempatan tenaga pendidik sekolah menengah pertama (SMP)Tanjung Jabung Barat dalam meningkatkan mutu pendidikan Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif kualitatif dengan pengumpulan data melalui observasi, wawancara dan dokumentasi serta teknik analisis data yaitu pengumpulan data, reduksi data , penyajian data dan verifikasi data Hasil penelitian menunjukkan: 1) Konsep manajemen penempatan tenaga pendidk sekolah menengah pertama negeri (SMPN) kabupaten Tanjung Jabung Barat sesuai dengan konsep manajemen sumberdaya manusia dalam fungsi penempatan yang disebut dengan staffing yaitu melakukan penempatan sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan untuk menempatkan kekosongan posisi tenaga pendidik pada sekolah menengah pertama negeri Tanjung Jabung Barat berdasarkan estimasi kebutuhan dan peraturan yang berlaku; 2) Tahapan manajemen penempatan tenaga pendidik sekolah menengah pertama negeri Tanjung Jabung Barat adalah menerapkan tahapan manajemen berupa kegiatan perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, dan pengawasan. Pelaksanaan setiap tahapan manajemen penempatan tenaga pendidik, pemerintah kabupaten Tanjung Jabung Barat melakukan perencanaan penerimaan dan penempatan sesuai dengan data kebutuhan yang diterima; 3) Upaya manajemen penempatan tenaga pendidik sekolah menengah pertama negeri (SMPN) kabupaten Tanjung Jabung Barat adalah sesuai dengan prinsip-prinsip manajemen sumberdaya manusia yaitu berdasarkan prinsip kemanusiaan dan equal pay for equal work, yaitu tenaga pendidik sebagai manusia yang perlu dihargai dan pemberian balas jasa sesuai dengan prestasi kerja.

Item Type: Thesis (Tesis)
Keywords / Katakunci: Manajemen, Penempatan Tenaga Pendidik, Tenaga Pendidik, Mutu Pendidikan
Subjects: 300 Ilmu Sosial
300 Ilmu Sosial > 370 Pendidikan
Divisions: Pascasarjana > Magister > Prodi Manajemen Pendidikan Islam
Depositing User: Murjoko S.Kom
Date Deposited: 17 Jan 2020 03:19
Last Modified: 20 Jan 2020 02:36
URI: http://repository.uinjambi.ac.id/id/eprint/769

Actions (login required)

View Item View Item